Содержание
Должностная инструкция косметолога — полезные статьи и советы на медиа «Просто работа», Работа.ру.
Поделиться
Косметолог — специалист, который осуществляет разнообразные косметические процедуры. В нашей должностной инструкции косметолога прописаны обязанности этого специалиста, среди которых: нанесение макияжа, нанесение перманентного макияжа, био- и электроэпиляция, лимфодренаж лица и тела.
1. Общие положения
1.1. Косметолог относится к категории специалистов.
1.2. Назначение на должность косметолога и освобождение от нее производится приказом генерального директора организации по представлению менеджера по персоналу.
1.3. Косметолог подчиняется непосредственно генеральному директору организации.
1.4. На время отсутствия косметолога его обязанности выполняет другой специалист, назначенный приказом генерального директора организации, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
1.5. На должность косметолога назначается лицо, имеющее среднее медицинское образование по специальности «Медицинский массаж» без предъявления требований к опыту работы.
1.6. Косметолог должен знать:
— основы анатомии и физиологии, строение и свойства кожи;
— правила обслуживания клиентов и способы оказания доврачебной медицинской помощи;
— правила и способы выполнения работ;
— устройство и правила эксплуатации применяемого оборудования, инструмента и порядок их хранения;
— виды материалов, препаратов, их назначение и нормы расхода;
— правила санитарии и гигиены;
— правила техники безопасности, охраны труда и пожарной безопасности;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— направления моды;
— локальные нормативные акты организации.
1.7. Косметолог руководствуется в своей деятельности:
— законодательными актами РФ;
— уставом организации, правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами организации;
— приказами и распоряжениями руководства;
— настоящей должностной инструкцией.
2. Функциональные обязанности косметолога
Косметолог осуществляет следующие процедуры:
2.1. Массаж лица, шеи и кожи головы.
2.2. Чистка лица — гигиеническая, вакуумная и т. д.
2.3. Наложение питательных, дезинфицирующих масок.
2.4. Проведение отшелушивающих процедур, парафиновые укутывания
кистей рук.
2.5. Поправка бровей, окраска бровей и ресниц, завивка ресниц.
2.6. Нанесение макияжа.
2.7. Нанесение перманентного макияжа.
2.8. Био- и электроэпиляция.
2.9. Введение гелей и рестилайна.
2.10. Обкалывание гомеопатическими препаратами акупунктурных точек
и проблемных зон.
2.11. Электрофорез.
2.12. Озоно- и кислородотерапия всех частей тела.
2.13. Лимфодренаж тела и лица.
2.14. Определение типа кожи клиента и назначение процедур, подходящих именно для этого типа.
3. Права косметолога
Косметолог имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя предприятия, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить предложения по улучшению деятельности предприятия и обслуживания клиентов.
3.3. Требовать от руководителя предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
3.4. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.5. На получение специальной рабочей одежды.
3.6. Взаимодействовать со всеми службами организации по вопросам своей профессиональной деятельности.
3.7. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.8. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам.
3.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.
4. Ответственность косметолога
Косметолог несет ответственность за:
4.
1. Некачественное и несвоевременное выполнение возложенных на него должностной инструкцией обязанностей в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. Причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.
4.3. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
ᐅ Обязанности косметолога в салоне красоты
- Подробности
Обязанности косметолога несложно очертить стандартами и положениями, но следует знать, что обязанности косметолога в салоне красоты – это одно одно, а должностные обязанности врача-косметолога – совсем другое.
Иначе говоря, от специфики и места работы будет зависеть и тот перечень обязанностей, которые должен исполнять косметолог при работе.
Но обо всем по порядку. Начать стоит с того, что если перечислять обязанности косметолога, то нужно разграничить сразу сферы ответственности разных специалистов. В зависимости от специализации обязанности косметолога будут разными.
В салонах красоты работают косметологи-эстетисты. В их обязанности входит проведение процедур по уходу за кожей лица и тела. Для того, чтобы работать эстетистом, не обязательно получать медицинское образование, достаточно закончить профильные курсы. Особенность этой специализации – эстетисты работают с относительно здоровой кожей, проводят процедуры, не подразумевающие нарушение целостности кожных покровов. Такие процедуры как маски, обертывания, массаж, эпиляция, окрашивание, коррекция формы бровей, косметическая чистка кожи, некоторые аппаратные процедуры, а также нанесение макияжа, различные программы против целлюлита, SPA-процедуры и тому подобные услуги. Все эти процедуры популярны и востребованы, для их проведения не нужно обязательного медицинского образования.
Конечно же, обязанности косметолога в салоне красоты будут проще, чем у врача. Кстати, косметолог-эстетист работает не только в салонах красоты, но и косметических кабинетах, SPA-центрах. Для того, чтобы стать косметологом-эстетистом, необходимо обучиться на курсах и получить сертификат, удостоверяющий необходимую квалификацию.
В обязанности косметолога в салоне красоты входит знание правил обслуживания клиентов, выполнения работ, эксплуатации оборудования, рабочего инструмента, виды материалов и препаратов, правил гигиены, техники безопасности. Обычно косметологи выполняют такое работы как, массаж лица, рук, шеи, чистка лица, наложение различных масок, отшелушивающие процедуры, нанесение макияжа, парафиновые обертывания, коррекция и окрашивание бровей, окрашивание и уход за ресницами, изготовление искусственных накладных ресниц, обычная и электроэпиляция, электрофорез, озонотерапия и кислородотерапия тела, лимфодренаж и тому подобные.
Должностные обязанности врача-косметолога
А вот когда речь заходит о врачах-косметологах, то тут уже все немного сложнее.
Должностные обязанности врача косметолога включают более ответственные работы.
Врачом-косметологом может работать человек с высшим медицинским образованием по специальности «Лечебное дело», закончивший ординатуру или прошедший переподготовку по специальности «Косметология» или «Дерматовенерология». Также, обычно работодатели хотят видеть некоторый стаж работы.
Поскольку должностные обязанности врача-косметолога предполагают большую ответственность, такой специалист должен знать этиологию, патогенез, методы диагностики и способы лечения кожных заболеваний и косметических дефектов, методы исследования патологий в дерматологии и косметологии, разнообразные специальные и инструментальные методы диагностики, должен знать показания и противопоказания к применению этих методов. Косметолог должен знать фармакотерапию, уметь выбрать оптимальное сочетание и наименования лекарственных средств.
Врач должен знать показания и противопоказания к использованию современных достижений дерматологии и терапевтической косметологии, таких как лазерная косметология, физиотерапия, криотерапия, мезотерапия и др.
В должностные обязанности врача косметолога входит и умение оказать неотложную помощь при необходимости. Врач-косметолог знает возникновение, клиническое течение, диагностику и способы лечения инфекционных, хирургических, гинекологических, урологических заболеваний, отравлений и интоксикаций.
Врач-косметолог осуществляет профессиональную медицинскую деятельность, которая выражается в лечебно-диагностической помощи в сфере дерматовенерологии и терапевтической косметологии. Он диагностирует различные заболевания и назначает план лечения, направляет на консультации и исследования, делает косметологические процедуры. Рекомендует пациентам процедуры для домашнего выполнения, дает рекомендации по уходу за кожей, по гигиеническим правилам. Также доктор ведет предписанную медицинскую документацию, руководит деятельностью младшего медицинского персонала. Также, необходимо для врача постоянное повышение своей квалификации.
Несложно понять, что обязанности косметолога в салоне красоты и врача – не одно и тоже.
Это разная ответственность, разные процедуры и, конечно же, разный уровень подготовки. И все же – не навредить, а помочь пациенту – пожалуй, главная обязанность косметолога при любом уровне образования.
Косметолог
Должностные обязанности
Лучший косметолог Образец должностной инструкции
Косметолог Должностная инструкция
Косметолог — это работник сферы услуг, который предоставляет различные процедуры, чтобы помочь своим клиентам улучшить их внешний вид. Для достижения этой цели косметолог может выполнять широкий спектр косметических процедур. Например, они могут выполнять маникюр, уход за волосами, нанесение макияжа и творческую прическу, среди других задач.
Косметологи также тратят часть своего времени на выполнение административных задач. К ним относятся: запись на прием, управление инвентарем и поддержание чистоты и санитарии как рабочей зоны, так и различных типов оборудования, которое используется во время лечения.
Чтобы получить квалификацию косметолога, обычно требуется получить лицензию на занятие косметологией или косметологией. Это также требует знакомства с широким спектром методов косметического ухода, которые некоторые косметологи выбирают для изучения в специализированных профессиональных школах.
Косметолог Образец должностной инструкции
Мы ищем опытного косметолога, который присоединится к нашему растущему штату. В этой роли вашей задачей будет предоставлять различные услуги, которые помогут вашим клиентам достичь желаемого внешнего вида. Некоторые из услуг, которые вы предоставляете, будут включать уход за волосами, уход за кожей, уход за ногтями и уход за кожей. Вы должны быть знакомы с передовыми методами лечения и уметь выполнять их для широкого круга клиентов с различными потребностями.
Чтобы преуспеть на этой должности, вам потребуется несколько ключевых компетенций. Во-первых, у вас должны быть отличные навыки работы с людьми, так как вы будете работать напрямую с клиентами на протяжении большей части своих смен.
Вы также должны иметь солидные административные навыки и навыки обслуживания клиентов. Наконец, все заявители должны иметь действующую лицензию косметолога и обладать высокой квалификацией в своей работе.
Если вы считаете, что обладаете качествами и квалификацией, необходимыми для достижения успеха на этой должности, мы будем рады увидеть ваше резюме.
Обязанности косметолога:
- Нанесение макияжа, уход за лицом и другие услуги по уходу за кожей клиентов
- Предоставление передовых и креативных услуг по уходу за волосами и прическам
- Продажа клиентам косметических товаров, которые продаются в нашем магазине
- Управляйте своим расписанием и записывайтесь на новые встречи
- Обеспечивайте первоклассное обслуживание всех клиентов
- Поддерживайте чистоту наших инструментов и рабочего места.
Косметолог Требования:
- Действующая лицензия косметолога
- Способность оказывать широкий спектр косметических услуг для клиентов с различными потребностями
- Диплом средней школы и сертификат в области косметологии или смежной области
- Отличные коммуникативные навыки
- Предыдущий опыт работы с предпочтительна работа напрямую с клиентами
Часто задаваемые вопросы косметолога
Какие задачи выполняет косметолог?
Работа косметолога — помогать своим клиентам выглядеть наилучшим образом.
Они делают это, предоставляя своим клиентам различные услуги по благоустройству. Это может включать уход за ногтями, уход за кожей и уход за волосами, среди прочего. Косметолог также тратит некоторое время на решение административных задач, таких как заказ новых расходных материалов и управление их расписанием.
Что я должен включить в свои объявления о поиске косметолога?
Лучший способ структурировать объявление о поиске косметолога — следовать приведенной выше схеме. Вы должны начать с одного или двух абзацев, в которых выделяются части работы, которые, по вашему мнению, больше всего понравятся вашим кандидатам. Затем добавьте больше конкретики, создав два маркированных списка, в которых основное внимание уделяется обязанностям и требованиям работы соответственно.
Могу ли я использовать ваш шаблон должностной инструкции косметолога?
Да! Не стесняйтесь использовать наш шаблон описания работы косметолога по своему усмотрению.
Но убедитесь, что вы не копируете его слово в слово. Это нормально для нас, но это ограничит вашу способность выделяться среди других вакансий, которые ваши кандидаты также могут рассматривать. Вместо этого мы рекомендуем использовать то, что мы написали, в качестве отправной точки, которую вы можете дополнить уникальными аспектами своей работы.
Часто задаваемые вопросы о найме
Косметолог
Как лучше всего найти и нанять косметолога рядом со мной?
Онлайн-доски объявлений о вакансиях — лучшее место для поиска квалифицированных претендентов на должность косметолога. Работодатели, размещающие свою вакансию косметолога на сайте Indeed, получают в среднем около 14 заявок с этой доски.
Какие доски объявлений о вакансиях я должен размещать, чтобы найти претендентов на должность косметолога?
Вы должны публиковать сообщения сразу на нескольких досках объявлений.
Самые успешные объявления о вакансиях косметолога размещаются на сайте Indeed, но в среднем работодатели размещают сообщения на 15 досках одновременно, используя такие инструменты, как Workstream. Публикация на нескольких досках объявлений одновременно помогает вам получить первого кандидата в среднем за 15 часов, что меньше, чем в среднем по стране для должностей косметолога.
Как лучше всего общаться с кандидатами на должность косметолога?
СМС имеют открываемость 88%, что выше, чем телефонный звонок или электронная почта. Текст, чтобы нанять сегодня!
Можно ли отправлять текстовые сообщения кандидатам на должность косметолога?
Работники с почасовой оплатой, такие как косметологи, на самом деле более вовлечены в текстовые сообщения о вакансиях. Мы обнаружили, что текстовые сообщения на 137 % лучше, чем электронная почта, позволяют получить ответ от кандидата.
Взгляните на Workstream, который автоматизирует процесс текстовых сообщений и использует номер телефона, специально назначенный для вашей вакансии, поэтому вам не нужно использовать свой личный телефон.
Могу ли я использовать другой номер телефона, чтобы связаться с претендентами на услуги косметолога с помощью текстового сообщения?
Да, такие инструменты, как Workstream, предоставляют настраиваемые телефонные номера, которые позволяют работодателям взаимодействовать с кандидатами с помощью своего инструмента без необходимости использовать личный или служебный мобильный телефон.
Попробуйте Workstream, чтобы нанять косметолога для
ваш сервисный бизнес
Революционный процесс найма на должности в сфере услуг
Революционный процесс найма на должности в сфере обслуживания Найм персонала ресторана в Сан-Франциско может оказаться непростой задачей. Workstream может помочь ускорить процесс, позволяя размещать сообщения на досках объявлений, таких как Indeed, за считанные секунды.
Размещение вакансий в 1 клик
Больше никакого утомительного копирования и вставки. Мы интегрируемся со всеми ведущими досками объявлений. Все кандидаты попадают в одну интуитивно понятную панель инструментов.
Плакаты Text-to-Apply
Распечатайте свой уникальный QR-код и номер текстового сообщения. Кандидаты сканируют / отправляют текст, чтобы увидеть все открытые вакансии и сразу же подать заявку.
Автоматизированное и двустороннее SMS
Общайтесь с кандидатами посредством текстовых сообщений. Включите ссылки на контрольные вопросы, формы и многое другое. Используйте двусторонний текст, чтобы отвечать на вопросы.
Endless Integrations
Подключите Workstream к своему календарю, чтобы соискатели могли планировать собеседования. Оптимизируйте адаптацию с помощью проверки биографических данных и интеграции с HR.
Отслеживание и оценка кандидатов
Просматривайте всех своих кандидатов и сотрудников в одном месте.
Делайте заметки об их прогрессе. Доступ к своим документам в любое время из любого места.
Настраиваемые шаблоны
Мы предоставляем шаблоны для всего: от объявлений о вакансиях до писем с предложениями. Отправляйте ссылки на документы и налоговые формы с помощью текстовых сообщений, чтобы новые сотрудники подписывали цифровые копии.
Какие еще владельцы Сервиса
подумайте о найме через Workstream
В настоящее время найма на Workstream для:
Техник по очистке бассейнов
Косметолог Описание работы
Поиск квалифицированных, надежных людей, которые присоединятся к вашему персоналу, является важным шагом в развитии вашего бизнеса. Мы здесь, чтобы сделать процесс найма максимально простым для вас. В этом руководстве мы рассмотрим все следующее:
- Что включить в должностную инструкцию
- Образец должностной инструкции косметолога
- 3 шага при найме сотрудников
ЧТО СЛЕДУЕТ ВКЛЮЧАТЬ В ОПИСАНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ
Хорошее описание должностей должно включать обзор компании и должностных обязанностей, а также пояснение соответствующих обязанностей, навыков и квалификации, а также рабочей среды.
Ниже приведены некоторые общие рекомендации по эффективному написанию каждого из этих разделов.
1. ОБЗОР КОМПАНИИ
Предоставление точного и краткого описания вашего бизнеса — отличный способ привлечь нужных сотрудников. Думайте об этом разделе как о рекламе вашей компании — почему потенциальные сотрудники должны захотеть присоединиться к вашей команде?
Сюда следует включить следующие полезные сведения:
- Основные ценности компании
- Миссия
- Краткая история вашей организации
- Ожидаемый рост
- Бизнес-цели
2. ОБЗОР РАБОТЫ
В нескольких предложениях опишите цель, важность и основные качества предлагаемой должности. Здесь не нужно быть слишком конкретным или исчерпывающим — идея состоит в том, чтобы предоставить уменьшенное изображение роли, которую соискатель будет выполнять в вашей компании.
3. ОБЯЗАННОСТИ
Здесь вы изложите конкретные повседневные обязанности по работе.
Маркированный формат обычно является наиболее практичным способом представления этой информации.
4. НЕОБХОДИМЫЕ НАВЫКИ И КВАЛИФИКАЦИИ
Перечислите в маркированном формате навыки и квалификации, которые абсолютно необходимы для этой должности. Рассмотрите как можно больше конкретных условий работы, чтобы составить полный список квалификаций, которыми должен обладать соискатель, чтобы добиться успеха.
5. ПРЕДПОЧТИТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ И КВАЛИФИКАЦИИ
Перечислите в маркированном формате навыки и квалификации, которые не являются обязательными, но которые сделают кандидата более подходящим для предлагаемой должности.
6. РАБОЧАЯ СРЕДА
Опишите обстановку, в которой заявитель будет проводить большую часть своего времени. В это описание включите информацию о:
- Корпоративная культура
- Темп работы
- Объем совместной и независимой деятельности
- Перед кем сотрудник будет отчитываться (или наоборот)
Описание работы косметолога
Ниже приведено описание работы нашего косметолога.
Вы можете опубликовать его как есть на онлайн-доске объявлений, такой как ZipRecruiter, или загрузить и настроить его в соответствии с уникальными аспектами вашего бизнеса. Имейте в виду, что добавление пользовательского обзора компании и описания рабочей среды (изложенного выше) поможет вам привлечь нужных кандидатов.
Косметолог Описание работы
Описание работы:
Наши косметологи заботятся о том, чтобы клиенты выглядели наилучшим образом. Косметологи несут ответственность за помощь клиентам в выборе услуг и предоставление им этих услуг. Как одному из крупнейших салонов в этом районе, нам нужны косметологи, имеющие опыт в различных процедурах и услугах.
Обязанности:
- Приветствуем клиентов с записью на прием и тех, кто ходит
- Помогите клиентам определить, какие услуги им нужны
- Удаление волос на теле временными и постоянными методами (например, восковая депиляция, электроэпиляция)
- Стрижка и укладка волос с использованием соответствующих средств (например, глины, крема, сыворотки)
- Индивидуальный маникюр и педикюр
- Предоставление услуг по уходу за лицом и нанесение макияжа по выбору клиентов
- Обновлять записи клиентов при каждом посещении
- Отвечать на телефонные звонки и назначать встречи
- Дополнительные и дополнительные продажи услуг и продуктов, когда это возможно
- Всегда поддерживайте чистоту и профессиональное рабочее место
- Надлежащая очистка и стерилизация оборудования
- Помощь в отслеживании и пополнении запасов (например, лаков для ногтей, лосьонов)
Необходимые навыки и квалификация:
- Диплом средней школы или эквивалент
- Опыт работы парикмахером, косметологом, косметологом или эстетиком не менее шести месяцев
- Хорошо разбирается в уходе за кожей, депиляции, укладке волос и макияже
- Знаком с тенденциями красоты и продуктами, доступными в настоящее время
- Профессиональный внешний вид и позитивный настрой
- Хорошие навыки межличностного общения и общения
Предпочтительные навыки и квалификация:
- Минимум один год опыта работы парикмахером, косметологом, косметологом или косметологом
- Применимые лицензии и сертификаты
- Формальное обучение в области косметологии, косметической терапии или смежных областях
- Гибкая доступность, включая выходные и вечерние часы
Создайте бесплатную учетную запись в ZipRecruiter, чтобы опубликовать это описание вакансии на их онлайн-доске объявлений.
Опубликовать в ZipRecruiter
3 ШАГА ПРИ НАБОРЕ СОТРУДНИКОВ
ОБЕСПЕЧИТЬ СОБЛЮДЕНИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
Наем сотрудников может быть пугающим и трудоемким процессом, но это не обязательно. Мы создали контрольный список соблюдения требований при приеме на работу, чтобы помочь вам с легкостью преодолеть юридические препятствия. Наше руководство охватывает все, что вам нужно знать, от получения идентификационного номера работодателя (EIN) до подтверждения права на работу.
НАСТРОЙКА ЗАРПЛАТЫ
Даже если в вашей компании всего несколько сотрудников, создание службы расчета заработной платы может сэкономить вам время на ведение бизнеса, а также обеспечить соответствие вашей компании важным федеральным требованиям, таким как удержания сотрудников.
Мы рекомендуем Gusto, удобную платформу расчета заработной платы для малого бизнеса.
Прочтите наш обзор
ПРИОБРЕТЕНИЕ КОМПЛЕКСНОГО СТРАХОВАНИЯ РАБОЧИХ
Страхование компенсационных выплат обеспечивает финансовую и юридическую защиту вашего бизнеса и его сотрудников.