Профессия психолог востребованность: Востребована ли профессия психолога. | Университет СИНЕРГИЯ

Содержание

Востребована ли профессия психолога?


Исходя из того, что психологи нужны в достаточно ограниченном количестве сфер деятельности, эту профессии нельзя назвать очень востребованной в нашей стране. Однако постепенно она набирает популярность.


Прежде всего, психологи требуются в образовательных организациях. Чаще – в школах и детских садах.



– От того, как будет чувствовать себя ребёнок в коллективе, будь то детский сад или школа, во многом будет влиять на его мотивацию к развитию и обучению. И только чуткий профессиональный наставник, знающий особенности возрастной психологии, способен помочь ребёнку справиться с подобными трудностями.


Также, совершенно очевидно, что многие дети живут в семьях, где царит не очень благоприятный психологический климат. Это очень негативно отражается на психологическом состоянии ребёнка. В подобной ситуации опытный и компетентный специалист в области психолого-педагогического образования может также оказать помощь и семье в форме консультативной работы, – рассказывают специалисты из Московского института психоанализа.


Школьный психолог не только помогает учащимся и воспитанникам справляться с различными эмоциональными проблемами и трудностями в учебе, беседуя с ними, и не только консультирует родителей «трудных» детей. Он проводит психодиагностики и тесты на определение способностей, особенностей характера детей или других показателей. На основе результатов исследований психолог даёт рекомендации учителям и помогает им составлять характеристики на учащихся. Еще одна миссия психолога в школе – сориентировать учащихся в выборе своей будущей профессий.


Трудности с профориентацией нередко испытывают и взрослые. Помочь в решении этих трудностей может консультант по профориентации. Психологи с такой специализацией требуются на биржах труда, в центрах трудоустройства, кадровых агентствах.


В крупных организациях, руководители которых считают важным заботиться о моральном благополучии своих подчиненных, так же требуются психологи. Штатный или корпоративный психолог чаще всего состоит в отделе по работе с персоналом (в отделе кадров). Он оценивает проф. пригодность кандидатов при приёме на работу, проводит тренинги, принимает участие в оценке результатов труда работников, помогает им разобраться в любых психологических трудностях, связанных с работой, общением с коллегами или даже в личных проблемах.


Особенно востребованы корпоративные психологи в организациях, сотрудникам которых приходится часто сталкиваться со стрессовыми ситуациями. Это, например, спасатели, пожарные, сотрудники любых компаний, занимающихся перевозками пассажиров. При этом, психологам таких компаний приходится работать не только с сотрудниками, но и с клиентами. Например, успокаивать пассажиров, переживающих из-за потери багажа или задержки рейса.


Отдельно стоит сказать о психологах работающих в МЧС. Не каждый психолог сможет эффективно помочь людям, попавшим в чрезвычайную ситуацию, или их родным и близким. Для этого нужно знать приёмы экстренной психологической помощи. В отличие от обычного корпоративного психолога, психологу в МЧС больше приходится работать с людьми, пережившими чрезвычайные ситуации, катастрофы, разного рода аварии, и с их близкими. Однако и сотрудникам ведомства, участвующим в спасательных операциях, психолог тоже оказывает необходимую помощь.


Клинический психолог – еще один не менее востребованный специалист. Потребность в этой профессии объясняется её социальной значимостью.



– Социальная значимость клинической психологии определяется тем, что численность клинических психологов в различных психологических ассоциациях составляет около 60% от общего количества специалистов, – рассказывают сотрудники МИП.


Клинический психолог помогает гармонизировать психическое развитие человека, проводит профилактику различных психических и соматических заболеваний, а также психологическую реабилитацию.


Долгое время в нашем обществе существовал стереотип, что человек, обращающийся за помощью к психологу, мягко говоря, психически не здоров. Но, к счастью, сегодня большинство людей перестали стесняться приходить со своими психологическими переживаниями к специалисту. Поэтому психологи, занимающиеся частной практикой, вне зависимости от их специализации, становятся более востребованными.

Источник: «Моё образование». При использовании материала ссылка на статью обязательна.

“Востребованность психологов в ближайшее десятилетие резко возрастет, сочетая в себе престижность и высокую оплату труда” — Гуманитарный университет

Первый в Российской Федерации факультет социальной психологии (первый на Урале психологический факультет) был основан в 1991 году. С 2003 года является коллективным членом Российского Психологического Общества, коллективным членом Российской ассоциации по связям с общественностью. Образовательная стратегия факультета – «обучение действием». Это означает, что его студенты имеют возможность не только получить глубокие теоретические знания по выбранной специальности, но и сразу же применить их на практике.

Елена Борисовна Перелыгина – декан факультета, член-корреспондент Российской академии образования, доктор психологических наук, профессор, руководитель Центра комплексных проблем психологии безопасности.

Елена Борисовна, в чём преимущество обучения по направлению «Психология» в Гуманитарном университете?

Во-первых, это востребованность на рынке труда. В последние годы услуги психологов становятся все более востребованными. Профессия психолога очень ценится в больших городах, где люди вынуждены бороться с регулярным перенапряжением и стрессами. Всё больше людей обращается к профессионалам для решения личных проблем и достижения внутренней гармонии.

Во-вторых, учеба у выдающихся ученых и практиков. Наши студенты перенимают опыт у: известного социального психолога, доктора психологических наук, Академика РАО А. И. Донцова; член-корреспондента РАО, доктора психологических наук О. Ю. Зотовой; кандидата психологических наук, психодиагноста Л. В. Тарасовой; практикующего семейного психолога, официального представителя Центрального Совета Профессиональной Психотерапевтической Лиги по УрФО М. Н. Рудной; кандидата психологических наук, практикующего детского психолога С. Г. Шабас; соучредителя «Союза профессиональных психоаналитиков», магистра психологии С. В. Мостикова; кандидата биологических наук, практикующего психолога в области символдрамы Н. В. Сапоговой; кандидата психологических наук, практикующего психолога в области гештальт-терапии и телесно-ориентированной терапии Т. Л. Сморкаловой и многих других.

В-третьих, студенты проходят практику в ведущих корпорациях и организациях города Екатеринбурга. А именно – Уральский филиал Центра экстренной психологической помощи МЧС, Екатеринбургское суворовское военное училище Министерства обороны РФ, Уральская горно-металлургическая компания, Сбербанк, Клиника неврозов «Сосновый бор» и многие другие.

В-четвертых, масса интересных занятий помимо учебы. Студенты принимают участие в конкурсах «Лучшая академическая группа», «Мисс и Мистер ГУ»; в благотворительной акции «Игра питомцев в ГУ»; в интеллектуальной игре-баттле «Твоя безопасность»; участвуют в организации Международного юношеского фестиваля «Земля – наш общий дом», мастер-классах центра социальной помощи семье и детям «Отрада» и многое другое.

Скажите, пожалуйста, где работают ваши выпускники?

После окончания обучения психологи ведут частную практику, работают в штате крупных организаций, в системе здравоохранения, образования, в бизнес-сфере, HR-службах и другое.

Елена Борисовна, современные абитуриенты зачастую находятся в затруднительном положении. Им необходимо выбрать то направление, которое актуально не только в данный момент, но и будет высоко цениться через несколько десятилетий. Как вы оцениваете перспективы профессии психолога в будущем?

Я считаю, что востребованность психологов резко возрастет в ближайшее десятилетие, сочетая в себе престижность и высокую оплату труда.

Дорогие абитуриенты и их родители, факультет социальной психологии даст возможность стать успешным и конкурентоспособным! Мы учим наших студентов думать и принимать решения. Добро пожаловать на факультет социальной психологии Гуманитарного университета! Мы вас ждем!

14 Увлекательные карьеры в области психологии, пользующиеся высоким спросом

Психология — невероятно популярная область образования, что может сделать конкуренцию за рабочие места в психологии немного жесткой. При этом, однако, существует широкий спектр профессий в психологии, которые будут пользоваться все большим спросом в ближайшие годы. В этой статье мы рассмотрим самые быстрорастущие карьеры в области психологии, которые вы можете выбрать со степенью психолога, чтобы помочь вам выбрать полезную карьеру, которая идеально подходит для ваших навыков и интересов.

Перспективы работы психолога

По данным Бюро статистики труда США (BLS), «общая занятость психологов, по прогнозам, вырастет на 8 процентов с 2020 по 2030 год, примерно так же быстро, как в среднем по всем профессиям». BLS также указывает среднюю зарплату психологов в размере 105 780 долларов в год.

Стоит отметить, однако, что этот взгляд на работу для психологов относится к области психологии в целом. В области психологии есть еще несколько нишевых профессий, которые могут развиваться еще быстрее, чем область в целом. Например, ожидается, что спрос на клиническую психологию будет расти особенно быстрыми темпами в соответствии с аналогичным растущим спросом почти на все должности в области здравоохранения. Спрос на школьных психологов также будет расти ускоренными темпами благодаря возросшему пониманию связи между психическим здоровьем и образованием.

14 Психология, пользующаяся большим спросом

Существует ряд уникальных и интересных областей психологии, пользующихся спросом. Вот лишь некоторые из интересных и быстро развивающихся профессий, которые вы можете получить со степенью бакалавра в области психологии, включают такие роли, как:

1.    Консультант по профессиональным/карьерным вопросам

Консультанты по профессиональным/карьерным вопросам помогают людям найти пути развития карьеры, соответствующие их навыкам. , опыт и интересы. Консультанты по вопросам карьеры часто нанимаются высшими учебными заведениями, но также работают в различных государственных ведомствах и агентствах социального обслуживания. Если вы заинтересованы в том, чтобы помочь людям найти свою идеальную карьеру, и вы хорошо разбираетесь в навыках других, то карьера консультанта по профессиональным / карьерным вопросам — отличный способ использовать эти способности.

2.    Школьный психолог

Как упоминалось ранее, ожидается, что спрос на школьных психологов будет расти быстрее, чем в среднем, из-за повышенного внимания к психическому здоровью в системе образования. Как школьный психолог, ваша работа будет заключаться в том, чтобы помочь учащимся преодолеть любые психические или эмоциональные проблемы, чтобы они могли полностью реализовать свой академический потенциал. Если вам нравится работать с подростками или маленькими детьми, то работа школьным психологом может стать очень прибыльной карьерой.

3.

    Консультант по вопросам семейного брака

Консультанты по вопросам семейного брака работают с парами, чтобы помочь им преодолеть любые проблемы, которые могут повлиять на их брак, а также помочь людям решить другие проблемы, связанные с семьей. Они обычно нанимаются частными консультационными практиками, но также часто нанимаются такими организациями, как дома престарелых и учреждения по уходу за больными. Если вы заинтересованы в том, чтобы помочь семьям и парам развивать более крепкие и полезные отношения, то карьера консультанта по семейным бракам — отличный вариант для рассмотрения.

4.    Психолог-инженер

Психологи-инженеры изучают взаимосвязь между технологиями и поведением людей, чтобы помочь компаниям разрабатывать более удобные для пользователя продукты. Инженерные психологи помогают командам инженеров создавать продукты, разработанные с учетом психологии конечного пользователя. Если у вас есть страсть как к технологиям, так и к психологии, работа инженерным психологом позволит вам исследовать область, где встречаются эти две области.

5. Промышленно-организационный (I/O) психолог

I/O психология фокусируется на поведении сотрудников на рабочем месте. Организации нанимают психологов ввода-вывода, чтобы улучшить производительность, общение и удовлетворенность своей рабочей силы. Как и карьера инженерного психолога, карьера психолога ввода-вывода — отличный выбор для всех, кто хочет продолжить карьеру в бизнес-психологии.

6. Клинический психолог

Клиническая психология, одна из крупнейших областей специализации в психологии, занимается лечением психических, эмоциональных и поведенческих расстройств. Как следует из названия, клинические психологи обычно работают в медицинских учреждениях, таких как больница или клиника. Если вы хотите продолжить карьеру в области здравоохранения и психологии, работа клиническим психологом — отличный выбор.

7.    Судебный психолог

Судебные психологи сотрудничают с правоохранительными органами, предоставляя консультации по криминальной психологии в дополнение к таким задачам, как выступление в качестве свидетелей-экспертов во время судебных процессов, помощь в расследованиях и разработка программ лечения душевнобольных. Любой, кто заинтересован в карьере, где встречаются психология и правовая система, обязательно получит удовольствие от работы судебным психологом.

8.   Геропсихолог

Геропсихология — это область психологии, направленная на то, чтобы помочь людям сохранить достойное качество жизни в пожилом возрасте. Геропсихологи работают с пожилыми людьми и их семьями, применяя методы и принципы психологии, чтобы помочь им преодолеть проблемы позднего возраста. Они обычно используются в домах престарелых, домах престарелых и хосписах. Поскольку численность пожилых граждан в Соединенных Штатах продолжает расти, профессиональная роль геропсихолога является востребованной профессией и отличным выбором для всех, кто любит работать с пожилыми людьми.

9.    Социальный работник

Социальные работники могут быть наняты как государственными учреждениями, так и частными компаниями для защиты уязвимых детей и семей, нуждающихся в помощи. Социальные работники стремятся помочь людям справиться с широким кругом жизненных проблем, начиная от неизлечимой болезни и заканчивая тем, что они становятся приемными родителями. Если вы хотите сделать карьеру, которая даст вам возможность принести пользу своему сообществу и изменить жизнь людей, которые больше всего нуждаются в помощи, тогда карьера социального работника — отличный выбор.

10. Нейропсихолог

Нейропсихологи работают в рамках биологической стороны психологии, изучая взаимосвязь между мозгом и поведением человека. Большинство нейропсихологов работают в клинических условиях, чтобы помочь пациентам, у которых произошли изменения в поведении из-за травмы или заболевания головного мозга, хотя некоторые работают в основном в качестве исследователей. Если вы очарованы человеческим мозгом и его влиянием на поведение, работа нейропсихологом — это полезная и востребованная карьера.

11.    Аналитик по исследованию рынка

Маркетинг и психология тесно переплетены, и компании во всех отраслях стремятся разрабатывать рекламные объявления, которые будут максимально привлекательны для людей. В этом случае почти все крупные корпорации нанимают аналитиков маркетинговых исследований с опытом работы в области психологии в составе своей маркетинговой команды. Аналитики маркетинговых исследований применяют принципы психологии, чтобы помочь разработать рекламу и маркетинговые кампании, которые окажут желаемое психологическое воздействие на потребителей. Если вы хотели бы продолжить карьеру, которая включает в себя как маркетинг, так и психологию, есть много компаний, которые ищут аналитиков маркетинговых исследований, чтобы присоединиться к их маркетинговой команде.

12.    Консультант по генетике

Консультанты-генетики консультируют как пациентов, так и медицинских работников относительно наследственных заболеваний. Большинство консультантов-генетиков работают в клинических условиях, а некоторые занимаются чисто исследовательской деятельностью. Учитывая, что область генетики является относительно новой и все еще полна возможностей, ожидается, что рост числа консультантов по генетике будет расти более быстрыми темпами, чем в среднем.

13.    Спортивный психолог

Спортивные психологи работают со спортсменами как в студенческом, так и в профессиональном спорте, чтобы помочь им улучшить свои результаты за счет применения психологических методов и принципов. Спортивные психологи часто работают в университетах или организациях, которые выставляют команду, с которой они работают, хотя многие предпочитают работать в качестве внештатных консультантов или в составе сторонней фирмы. Если вы увлекаетесь спортом и психологией, вам наверняка понравится работать со спортсменами в качестве спортивного психолога.

14.    Консультант по вопросам злоупотребления психоактивными веществами

Консультанты по вопросам злоупотребления психоактивными веществами работают с теми, кто борется с зависимостью, чтобы помочь им преодолеть болезнь и любые психические расстройства, связанные с ней. В немалой степени из-за бушующей в стране опиоидной эпидемии спрос на консультантов по злоупотреблению психоактивными веществами высок. Хотя это, без сомнения, прискорбно, это создает потенциально вознаграждающую карьеру для любого, кто хотел бы взять на себя обязательство помогать тем, кто больше всего в этом нуждается.

Начните свою карьеру в области психологии со степенью Университета Камберленда

В Университете Камберленда мы с гордостью предлагаем ряд отличных программ на получение степени в области психологии, включая степени бакалавра, а также степени магистра и доктора наук. Благодаря этим аккредитованным программам на получение степени мы можем подготовить студентов к широкому спектру увлекательных и полезных профессий в области психологии.

Если вы хотите узнать больше о программах психологического образования, предлагаемых Камберлендским университетом, свяжитесь с консультантом по приему или запросите дополнительную информацию сегодня.

Прогноз работы психолога: переменная облачность

Каждый год по программам психологии выпускается около 5000 новых докторских степеней во всех областях психологии, по данным Центра изучения трудовых ресурсов APA. Тем не менее меняющийся экономический ландшафт, тенденция откладывать выход психологов на пенсию и неопределенность в отношении того, как новый закон о здравоохранении повлияет на эту область, омрачают будущее для многих выпускников.

Хорошей новостью является то, что Министерство труда США прогнозирует, что рабочие места в области психологии вырастут примерно на 12 процентов в течение следующих 10 лет — примерно в среднем для всех профессий. Однако эти новые рабочие места не предназначены для психологов с докторскими степенями; многие могут пойти к людям со степенью магистра в области психологии или смежных областях. Кроме того, предыдущие 10-летние прогнозы Министерства труда по оккупации — выпущенные в 1919 г.98 — примерно такие же темпы роста для психологии, однако рабочие места выросли только примерно на 3 процента к 2008 году. строгим», — говорит Уильям Пейт, заместитель директора Центра изучения трудовых ресурсов АПА. «Это просто иллюстрирует, насколько призрачными могут быть прогнозы на 10 лет».

В предстоящее десятилетие психологи, особенно клинические доктора без специальности, могут столкнуться с жесткой конкуренцией со стороны консультантов со степенью магистра в сфере предоставления услуг. Но есть и положительная сторона: несколько областей психологии, особенно промышленно-организационная (I/O) психология, геропсихология и нейропсихология, готовы к значительному росту.

«Из данных совершенно ясно, что будущее в этих областях светлое, и что наш вклад в науку и прикладную работу продолжает расти», — говорит Джеффри Л. Хелмс, доктор психологических наук, профессор психологии в Университете штата Кеннесо и соавтор с Дэниелом Т. Роджерсом, доктором философии, «Специализация в области психологии: достижение ваших образовательных и карьерных целей» (Wiley-Blackwell, 2011).

Neuropsychology

По данным Центров по контролю и профилактике заболеваний, ежегодно более 2 миллионов человек в США получают черепно-мозговую травму, что увеличивает спрос на нейропсихологов, которые оценивают и лечат жертв инсульта, деменции и черепно-мозговых травм. Более глубокое понимание мозговой основы нарушений развития, обучения и поведения также способствовало увеличению спроса на нейропсихологов.

Многие нейропсихологи колеблются между работой непосредственно с пациентами и получением обновленной информации о результатах исследований или даже участием в этих усилиях, говорит Х. Джерри Тейлор, доктор философии, президент отделения APA. 40 (Клиническая нейропсихология.) «В наши дни так много интереса к мозгу, и чем больше мы узнаем, тем больше мы знаем», — говорит Тейлор.

Совершенствование технологий визуализации и методов оценки также привело к увеличению спроса на нейропсихологию, говорит Тейлор. Изображения фМРТ, например, должны расшифровываться психологами, хорошо разбирающимися в анатомии и функциях мозга. «Теперь речь идет не только о поиске областей болезни или повреждения, но и о более целостном взгляде на мозг», — говорит Тейлор.

В ближайшее десятилетие нейропсихологи будут все чаще работать в группах с генетиками, чтобы изучить, как ДНК выражается через функции мозга, анатомию и развитие болезни Альцгеймера и других расстройств.

Узнайте больше о нейропсихологии и пообщайтесь с другими специалистами в этой области через Div. 40 сайт.

Психология ввода-вывода

В условиях экономического спада психологи, которые могут помочь компаниям сделать правильный выбор и принять решения в отношении кадровых ресурсов, повысить вовлеченность сотрудников и помочь людям улучшить свою работу, пользуются большим спросом. Поэтому неудивительно, что, по оценкам Министерства труда США, к 2018 году область психологии ввода-вывода вырастет на 26 процентов. типа экономической среды и делать больше с меньшими затратами», — говорит Хелмс.

Психологи оценивают кандидатов на работу, разрабатывают программы профессионального обучения и развития, проводят опросы вовлеченности и удовлетворенности сотрудников, а также обеспечивают обратную связь и коучинг. Они также разрабатывают программы и политики, касающиеся разнообразия рабочих мест и удержания сотрудников.

В результате растущего уважения и влияния I/O психологов в глобальном деловом мире психологи теперь возглавляют отделы кадров в крупных компаниях, включая Sara Lee, Ingersoll Rand, Merck и Land O’Lakes. Многие другие работают за границей и предоставляют услуги по отбору, развитию и удержанию для глобальных компаний, базирующихся в Европе, Сингапуре, Гонконге и Китае.

«Теперь компании понимают, что кадровые ресурсы так же важны, как и финансовые ресурсы для достижения организационного успеха, и что психологи ввода-вывода хорошо подготовлены, чтобы помочь организациям выбрать и удержать эффективных сотрудников», — говорит Роб Силзер, доктор философии, промышленно-организационный психолог. профессор Баруха Городского университета Нью-Йорка и соредактор книги «Стратегическое управление талантами» (SIOP и Джосси Басс, 2010 г.).

Несмотря на прогнозируемый бум, студенты-докторанты I/O по-прежнему должны ожидать конкуренции за работу после выпуска — и не только со стороны своих коллег-магистров. «За последние годы эта сфера настолько расширилась, что люди из других областей, включая MBA и специалистов по организационному развитию, также начали переходить в эти области работы», — говорит Зильцер.

На сайте Div. 14 (Общество промышленной и организационной психологии).

Геропсихология

По данным Бюро переписи населения США, к 2050 году число американцев в возрасте 65 лет и старше удвоится, а среди тех, кому 85 лет и старше, число может утроиться. Вот почему потребность в геропсихологах, специализирующихся на помощи людям в преодолении психических и физических изменений, связанных со старением, продолжает расти.

«Ожидается, что спрос на услуги по охране психического здоровья будет расти по мере того, как большие группы людей среднего возраста, которые, как правило, более восприимчивы к услугам по охране психического здоровья, чем нынешнее поколение пожилых людей, переходят в пожилой возраст», — говорит Дебора ДиДжилио, директор Управления АПА по проблемам старения. «Кроме того, есть данные о том, что две трети пожилых людей с психическими расстройствами не получают необходимых услуг».

Один из признаков того, что эта область набирает обороты: в августе Совет представителей АПА одобрил петицию об учреждении новой специальности в области профессиональной геропсихологии. Этот шаг основан на принятии в 2003 году руководящих принципов психологической практики с пожилыми людьми, разработке модели Пайкс-Пик для обучения профессиональной геропсихологии в 2006 году и создании Совета программ обучения профессиональной геропсихологии в 2007 году. Финансирование следующее: В этом году , Бюро медицинских профессий Управления здравоохранения открыло несколько грантов на обучение гериатрии, которые ранее были доступны только врачам.

Геропсихологи оценивают психическое функционирование, депрессию и другие проблемы у пожилых людей и проводят психотерапию. Они также помогают разрабатывать политику и услуги для повышения качества жизни пожилых людей и тех, кто за ними ухаживает.

В этой области также есть возможности для исследователей, которые изучают психологическое развитие и изменения в течение взрослой жизни и изучают, например, лучшие способы обеспечения ухода на дому. Одним из работодателей с множеством возможностей для геропсихологов является Департамент по делам ветеранов, где психологи работают в различных условиях, включая программу организации на дому, первичную медицинскую помощь и в общественных центрах проживания ветеранов, ранее известных как дома престарелых для ветеранов. (см. 9 декабря0125 Monitor , статью «Размещение пациентов в центре внимания» для получения дополнительной информации.)

«Поскольку люди стареют и хотят или должны оставаться в своих домах, этот тип ухода не только отсрочит расходы на здравоохранение за счет снижения высоких показателей госпитализации. , но это может быть хорошим способом снять нагрузку с опекунов и способствовать укреплению связей между поколениями», — говорит Эшли Стриплинг, студентка психологического консультирования Университета Флориды, проходящая стажировку по геропсихологии.

Для получения дополнительной информации о геропсихологии и ресурсах для проведения специализированного обучения в этой области посетите веб-сайты APA’s Aging, Div. 12, сек. II (Общество клинической геропсихологии), Div. 20 (Развитие взрослых и старение), Совет профессиональных учебных программ по геропсихологии и психологов в области долгосрочного ухода.

Адаптивность — ключ к успеху

Независимо от того, чем вы занимаетесь, психологам будущего все чаще будут предлагать работать с людьми из разных дисциплин, говорит Тара Кутер, доктор философии, профессор психологии Университета штата Западный Коннектикут в Данбери и автор книги «Выживший выпускник». Школа психологии: Карманный наставник» (АПА, 2008).

«Психологи все чаще работают с врачами и другими специалистами в самых разных условиях, и я думаю, что этот тип междисциплинарной работы будет только увеличиваться», — говорит Кутер.

Еще одна тенденция, на которую стоит обратить внимание: психологи с докторской степенью, работающие терапевтами, столкнутся с растущей конкуренцией со стороны консультантов со степенью магистра, которые часто берут меньше, говорит Хелмс.

«Хотя количество докторских степеней, присуждаемых в области клинической психологии, безусловно, увеличивается, способность рынка их удержать немного более сомнительна», — говорит Хелмс.

Меньшее число психологов сочтут возможным зарабатывать на жизнь исключительно независимыми и традиционными методами консультирования, предсказывает Хелмс. По его словам, те, кто это сделает, скорее всего, будут работать специалистами — например, помогать детям с редкими языковыми расстройствами или проводить поведенческие вмешательства для людей, у которых диагностированы сложные медицинские проблемы. Чаще всего психологи извлекают выгоду из своего исследовательского и управленческого опыта, например, управляя клиниками, разрабатывая новые методы лечения и анализируя эффективность программ.

Однако это не означает, что студенты должны отказываться от своих интересов, если они не соответствуют специальности, которая считается областью роста. «Слишком часто студенты стремятся развить навыки, полезные на рынке, и в конечном итоге выбирают карьеру, которая им не очень интересна», — говорит Кутер. «Важно осознавать свои навыки — как компетенции, так и недостатки — и свои интересы, и стремиться сбалансировать эти навыки в своем обучении».

В эти переходные времена, добавляет она, гибкость и креативность станут ключом к долгосрочному успеху. Сообразительные студенты будут использовать фундамент исследований и поведения, которые они получили в аспирантуре, чтобы начать совершенно новую карьеру, которую мы даже не можем себе представить сейчас.

«В конечном счете, речь идет о нестандартном мышлении, — говорит Кутер. «Адаптивный психолог носит шляпу психолога, но также не забывает думать о навыках, которые он или она развил, и о том, как их лучше всего использовать для построения карьеры как в традиционных, так и особенно в новых условиях».


Эми Новотни — писательница из Чикаго.

Какая карьера будет расти быстрее всего?

Должность Занятость, 2008 г.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

© 2018 Научный познавательный портал о здоровом питании и активном образе жизни.
Использование материалов АНО НЦ «ЗДОРОВОЕ ПИТАНИЕ» разрешено только с предварительного согласия правообладателей.
Все права защищены. | Карта сайта
Информация на сайте АНО НЦ «ЗДОРОВОЕ ПИТАНИЕ» не является медицинским предписанием и не заменяет консультацию врача или диетолога.